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中共济宁市霍家街小学党员亮化记分管理工作实施方案
[ 作者:  | 点击数:1117 | 更新时间:2018-1-20 | 文章录入:admin ]

为进一步推动“两学一做”学习教育常态化制度化,切实加强党员教育管理,引导广大党员自觉做到“四个合格”,全方位提高党员队伍素质,引领党员认真履行义务,充分发挥先锋模范作用,保持党员队伍的先进性和纯洁性,努力建设一支信念坚定、素质优良、纪律严明、作用突出的党员队伍,按照上级党委部署要求,现就实施党员亮化计分管理工作制定以下实施方案。
一、目标要求
按照“标杆引导、底线管理、奖优罚劣、弘扬正气”的原则,突出一个“干”字,组织广大党员主动亮明身份、亮出承诺、亮出业绩,根据教体系统工作实际确定记分方法,自觉接受党员群众监督,通过亮化记分做到党员参加组织活动、履行党员义务、严守政治纪律和规矩、发挥先锋模范作用等“有记录、有评价、有奖惩”,让广大党员既有主动亮明身份的荣誉感、自豪感,又有尽职尽责、敢于担当,在服务群众、奉献社会中走在先、做在前的责任感、使命感,确定党员党性坚强、先锋模范作用得到充分发挥,为教育事业科学发展提供坚强的思想政治保证和组织保证。
二、实施对象及原则
亮化记分管理对象为全体正式党员、预备党员。因年老体弱、疾病等原因造成无活动能力的党员,经支委会研究,支部党员大会通过,报局党委审批后可不列入亮化计分管理范围。
(一)明确内容,方便操作。坚持简便易行、稳妥操作,科学设置记分项目内容和方法步骤,实现亮化记分工作具体化、标准化、精细化。严格对照记分项目,对党员日常表现进行记分,确保党员记分查有依据、评有标准,坚决杜绝人情分和虚假分。
(二)分类实施,具体指导。根据党员实际,重点督促正常参加组织生活、按时缴纳党费,在实际教育教学和教育管理中发挥先锋模范带头作用。
(三)民主公开,奖惩结合。坚持公平、公正、公开,以党支部为单位,每季度按时公开党员亮化记分情况,接受党员群众监督。注重结果运用,将党员亮化记分管理作为党员评先树优、培养使用的重要依据,充分发挥评价、激励作用。
三、做好亮化工作
(一)主动亮明身份。全体党员要在工作期间和参加集体活动时佩戴党徽。各党支部要设置党员示范岗、党员先锋岗、党员责任区,亮明党员身份和职责。
(二)公开亮出承诺。承诺包括三个方面:一是共性承诺,主要是按照党章党规和“两学一做”学习教育要求等作出承诺;二是岗位承诺,结合党员自身工作职责,从做好本职工作、改进工作作风、提升业务水平等方面作出承诺;三是实事承诺,每名党员都要结合服务群众、奉献社会等作出至少一件实事承诺。党员承诺内容经党支部审核后在党务公开栏中进行公示,接受群众监督。
(三)定期亮出业绩。党员亮明身份及承诺践诺情况,要及时向党支部汇报,由党支部汇总并核实后,每月在党务公开栏中进行公示。同时,党支部通过加强工作督导,定期通报督导检查情况,晒出党员表现和具体业绩。年底组织党员开展公开述职,亮出工作业绩。
四、记分内容和标准
(一)记分内容。记分设置包括基础分、加分、减分和“一票否决”等项目,以上项目分值相加后即为党员年度综合记分,具体见《党员亮化记分参考标准》(附件1)。
1.基础分。主要是按照党章党规和“两学一做”学习教育要求,党员在落实政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格等方面应做的工作、应尽的义务等。包括严格遵守各项规章制度和教育教学工作要求,勇挑重担、敢于争先,在教师中起到表率作用;主动参与党组织生活,能按时、按要求参加党支部、党小组学习、会议和活动等;严格履行党员义务,按时足额交纳党费,主动参加党员活动日、党员志愿服务、党员教师一帮一扶贫助学等活动;参加党建工作、教育教学业务技能、党性教育等各类教育培训活动。
2.加分。主要是突出两个“先锋队”的要求,党员在宣传落实党的路线方针政策、发扬党的优良传统和作风、密切联系服务群众、主动参与奉献社会以及立足本职做出突出成绩等,使党员的先锋模范作用得到充分体现、党的形象得到较大提升。
3.减分。主要根据党员不落实和未完成基础分、加分相应情形,在工作中出现失误、疏漏以及不尽责、不作为、乱作为等情况,由党支部核实认定并据实减分。
4.“一票否决”。党员出现一票否决情形的(见《党员亮化记分参考标准》),年度记分为零。
(二)记分形式。党支部要及时建立《党员亮化记分管理台账》(附件2),明确专人详细记录党员得分情况;加分项目由党支部根据平时掌握的党员表现情况研究认定,或由党员本人申报,经支委会核实并在本党支部公示无疑义后进行认定。党支部要组织党员和群众对党员年度记分进行评议,评议结果报局党委审批,面向全体党员公布并在一定范围内公示。党员对记分有异议的,可向党支部反映,由党支部核查后再向党员反馈。若党员仍有异议的,由局党委进行专项核查认定。
(三)结果运用。党支部要将党员亮化记分管理工作与民主评议党员、评选表彰等工作有机结合,民主评议前,党支部要将党员亮化记分情况进行公示,作为确定合格党员、先锋党员和不合格党员的重要依据。凡确定为先锋党员的,可作为参加各类党内评比表彰和年度考评优秀的依据,在推荐各级党代会代表人选时优先考虑;凡不能主动亮明身份、记分低于合格分数线(60分)的党员,由党支部进行诫勉谈话,对其进行批评教育,帮助转化提高;凡确定为不合格党员的,根据《关于做好不合格党员处置工作的通知》(中组发〔2014〕21号)要求,稳慎进行组织处置。
五、加强组织领导
实施党员亮化记分管理,推动建过硬支部、做合格党员、当干事先锋,是新形势下全面落实从严治党要求的有力举措,是推进“两学一做”学习教育常态化制度化的有效载体,是开展“基层党建三年提升行动”的重要抓手。党支部要高度重视,列入重要议事日程,认真研究,扎实部署,确保抓紧抓实抓好。
(一)明确工作责任。党支部主要负责同志是实施党员亮化记分管理工作的“第一责任人”,带头落实,以上率下全力推进工作开展。要认真研究谋划,静心组织实施,确保把党员亮化记分管理工作落实到每名党员。
(二)加强宣传引导。充分利用校园网、微信平台等大力宣传实施党员亮化记分管理工作的重要意义和方法步骤,切实营造浓厚的工作氛围。要及时发现总结好经验、好做法,通过典型引路、以点带面,推动工作开展。要注重将实施党员亮化记分管理工作与党员活动日、党员教师一帮一扶贫助学和教育教学质量提升工作有机结合,作为开展“两学一做”学习教育的重要手段,统筹协调推进。

附件:1.党员亮化记分标准
2.党员亮化记分管理台账

 

2017年6月

 


附件1
党员亮化记分标准


记分对象

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